无锡市滨湖人力资源服务中心
劳务派遣业务介绍


    所谓劳务派遣,是指劳务派遣公司与被派遣劳动者订立劳动合同后,将该劳动者派遣到用工单位从事劳动的一种特殊的用工形式。劳务派遣亦称员工租赁,即用工单位根据工作实际需要,通过各类方式进行员工招聘,或向劳务派遣公司提出所用人员的标准和工资福利待遇等,派遣公司通过查询劳务库资料及各招聘储备人才中心等手段搜索合格人员,经严格筛选,把人员名单送交用工单位,用工单位进行选择并确定。用工单位和派遣公司签订劳务租赁(派遣)协议,派遣公司和被聘用人员签订劳动合同。用工单位与派遣公司的关系是劳务关系;被聘用人员与派遣公司的关系是劳动关系,与用工单位的关系是有偿使用关系。

劳务派遣的优势 ?
● 有利于强化单位核心竞争力。
● 有利于提高单位的适应性。
● 有利于弥补单位的能力不足。
● 有利于降低单位风险 。
● 有利于提高单位效率,降低经营成本。

劳务派遣手续如何办理 ?
●用工单位与劳务派遣公司沟通、协商劳务派遣合作事宜。
●用工单位与劳务派遣公司签订《劳务派遣合作协议》。在双方遵守国家相关法规的前提下,明确双方的责任与义务。
●劳务派遣公司与员工签订《劳务派遣劳动合同》。在双方遵守国家相关法规的前提下,明确双方的责任与义务。

劳务派遣部分服务内容介绍
● 协助发布招聘信息和组织招聘。
● 负责办理录用手续并与员工签订劳动合同。
● 负责发放或落实员工的工资和福利待遇。
● 负责办理员工的社会保险和住房公积金。
● 负责办理离职员工的相关手续。
● 协同处理派遣员工的工伤、死亡事故。
● 协助用工单位做好员工的日常管理。

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